TRAINING METHOD
법률적 사고 구조를 먼저 읽고 판단과정을 역추적합니다
초심자에게 단순히 “생각해 보십시오”라고 하면 기존 생활경험이나 자기 방식으로 판단하기 쉽습니다. 이 훈련은 먼저 리걸 마인드의 구조를 제시합니다. 사실관계 → 법적 사실 → 법률관계 → 쟁점 → 법규범·판례 → 증거·증명책임 → 주장·반론 → 포섭 → 절차·구제 → 법률효과·결론의 흐름을 읽으면서 왜 특정 사실이 중요하고, 그 사실이 어떤 법적 요건을 충족하거나 변화시키며, 그 결과 어떤 법률효과가 발생하는지를 익힙니다.
TRAINING TREE
사례해결 훈련 트리
같은 리걸 마인드 구조를 판례 읽기, 현실분쟁, 사실변형, 종합사건에 반복 적용합니다.
LEGAL REASONING STRUCTURE
리걸 마인드 · 법률적 사고 구조
각 단계에서 무엇을 보고, 어떤 법적 요건과 연결하며, 어떤 법률효과로 이어지는지를 같은 순서로 반복합니다.
01사실관계판단 전에 사건의 시간축을 고정
02법적 사실결론을 움직이는 사실만 선별
03법률관계사람관계를 권리·의무·청구로 변환
04쟁점 추출일상적 질문을 법적 판단 질문으로 변환
05법규범·판례쟁점에 답하는 조문과 법리를 연결
06증거·증명책임주장할 사실과 증명할 사실을 분리
07주장·반론양쪽 논리를 같은 강도로 구성
08포섭구체적 사실을 법적 요건에 대입
09절차·구제권리판단과 권리실현 수단을 구별
10법률효과·변형결론과 사실변경의 법적 효과를 비교
훈련유형
법영역
CASE ARCHIVE
훈련 사례
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